Het Focus + programma is ontwikkeld vanuit de volgende uitgangspunten:
‘Alleen met mensen gaat het lukken’.
Mensen willen presteren.
Als je op je werk je Sterke Punten kunt inzetten, dan leidt dat tot een grotere betrokkenheid en daardoor tot betere prestaties en productiviteit.

Dus op Sterke Punten leggen we de focus.
Zwakke Punten, daar moet je omheen managen.

Focus +
Je eigen sterke punten ontdekken en beter begrijpen.
Je sterke punten inzetten in je werk en leven.
De sterke punten van je collega’s kennen en begrijpen.

Manage Around – (om minpunten heen managen)
Je hebt natuurlijk ook minpunten, logisch, dat heeft iedereen en dat is geen punt.
Maar het missen van een talent wordt een zwak punt als je het nodig hebt in je rol.
Dan moet je er omheen managen. Binnen een team kan dat door partnering.

focusPlus Manage Min2