Het bouwen aan een op sterke punten gebaseerde organisatie is maatwerk.

U wilt Focus + met uw team uitproberen. Of misschien wel individueel.

Als manager wilt u weten hoe u het na het programma verder op kunt pakken.
En als P&O-er vraagt u zich af wat dit allemaal met competenties te maken heeft.
En hoe zit dat eigenlijk met die return on investment?

Je sterke punten elke dag gebruiken is een conditie van een goede werkplek, wat zijn de andere condities?

Uw vragen kunnen we bespreken.

FOCUS + slider 12 2013